Cuando se habla de ergonomía en trabajos de pie, casi siempre se piensa en la postura o en el tiempo que se pasa sin sentarse. Sin embargo, uno de los factores más determinantes y menos visibles es el suelo sobre el que se trabaja.
La dureza, el tipo de material y la ausencia de amortiguación influyen directamente en la carga que reciben pies, rodillas y columna a lo largo de la jornada.
La evidencia en prevención de riesgos laborales muestra que no es lo mismo trabajar ocho horas sobre un suelo rígido que sobre una superficie con cierta capacidad de absorción del impacto, incluso manteniendo la misma postura y el mismo calzado.
1) Por qué el suelo importa más de lo que parece
Cada paso genera una fuerza de impacto que asciende desde el pie hacia arriba (lo que en biomecánica se conoce como cadena cinética).
Cuando el suelo es muy rígido (hormigón, gres, acero, cerámica industrial), esa fuerza se transmite casi íntegra al cuerpo.
Organismos como el INSST y la EU-OSHA describen el suelo duro como un factor de riesgo ergonómico cuando el trabajo implica permanencia prolongada de pie.

2) Efectos del suelo duro en el cuerpo
A) Pies: sobrecarga plantar
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mayor presión en talón y antepié
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fatiga de la musculatura intrínseca del pie
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aumento de molestias en la fascia plantar
Estudios en ergonomía muestran que el impacto repetido sobre superficies rígidas aumenta la fatiga plantar, incluso en ausencia de grandes desplazamientos.
B) Rodillas: carga articular acumulada
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incremento de fuerzas de compresión
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menor capacidad de “amortiguación” natural
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fatiga de cuádriceps e isquiotibiales
La literatura en salud ocupacional relaciona la exposición prolongada a suelos duros con molestias persistentes en rodilla, especialmente cuando se combinan con posturas estáticas.
C) Columna lumbar: microimpactos repetidos
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transmisión directa del impacto hacia la zona lumbar
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mayor rigidez muscular
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sensación de “espalda cargada” al final del turno
El HSE británico y el CCOHS canadiense señalan que el entorno físico (incluido el suelo) influye en el riesgo de trastornos musculoesqueléticos, no solo la postura.

3) Sectores donde el suelo es un factor crítico
El impacto del suelo se acentúa especialmente en:
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hospitales y centros sanitarios
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cocinas y hostelería
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industria y logística
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limpieza profesional
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comercios con mostrador fijo
En muchos de estos entornos, el suelo se prioriza por higiene o resistencia, no por ergonomía, lo que hace aún más importante compensar ese impacto por otras vías.

4) Qué medidas ayudan realmente a reducir la fatiga por suelo duro
A) Alfombrillas antifatiga (cuando el puesto es fijo)
La evidencia muestra que:
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reducen la presión plantar
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disminuyen la fatiga muscular
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mejoran la comodidad percibida
Especialmente útiles en puestos donde la persona permanece en un área concreta durante horas.
B) Introducir variación de postura y movimiento
Aunque el suelo sea duro:
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cambiar de apoyo
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caminar breves tramos
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alternar tareas
reduce la carga acumulada.
C) Calzado adecuado al tipo de superficie
Sin entrar en marcas, los criterios más relevantes según ergonomía laboral:
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suela con capacidad de absorción del impacto
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estabilidad (sin excesiva rigidez ni inestabilidad)
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buen reparto de presiones
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suela adaptada al tipo de suelo (liso, húmedo, industrial)
NIOSH y HSE subrayan que el calzado es una medida complementaria, no única, pero clave cuando el suelo no se puede modificar.
5) Por qué este factor suele pasarse por alto
El suelo:
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no se percibe como “postura”
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no se asocia directamente al dolor
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suele ser una decisión estructural del edificio
Sin embargo, desde la prevención, es un factor ambiental que actúa cada minuto de la jornada.
Conclusión
Trabajar de pie sobre un suelo duro no es inocuo. Aunque no siempre provoque dolor inmediato, la carga acumulada en pies, rodillas y espalda es real y medible.
La ergonomía moderna insiste en abordar el problema desde el entorno: superficies, organización del trabajo, movimiento y equipamiento adecuado.
Entender el papel del suelo permite explicar por qué, en muchos casos, el cansancio no depende solo de “aguantar más”, sino de reducir impactos invisibles que se repiten miles de veces al día.
Fuentes consultadas
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INSST (España) – Trastornos musculoesqueléticos y factores ergonómicos ambientales
https://www.insst.es -
EU-OSHA – Standing work and ergonomic risk factors
https://osha.europa.eu -
HSE (UK) – Musculoskeletal disorders and workplace environment
https://www.hse.gov.uk -
CCOHS (Canadá) – Working standing up: effects and prevention
https://www.ccohs.ca -
NIOSH / CDC – Ergonomics and occupational musculoskeletal health
https://www.cdc.gov/niosh
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